Det gode arbejdsmiljø er helt afgørende for os. Det er vigtigt, at vi trives på arbejdet og med de opgaver, vi løser. Vi arbejder målrettet med kompetenceskemaer og har den grundholdning, at viden og kunnen gør en positiv forskel. Om jobbetVi søger 2 nye kollegaer til faste stillinger i aftenvagt. Stillingerne er på 30 timer pr. uge med mulighed for flere timer, efter ønske. Der arbejdes i et 5/2 rul med vagter hver 2. weekend. En uddannelse som social- og sundhedassistent eller social- og sundhedshjælper er en forudsætning for arbejdet.Som kollega i aftenvagt vil du primært blive tilknyttet en boenhed, men vil derudover også skulle varetage opgaver på tværs i huset. Dine evner til at samarbejde på tværs, være fleksibilitet og stabil er helt afgørende for beboere og kollegaer. Vi vægter, at du får en grundig introduktion tilpasset dine behov for læring.Vi medinddrager beboerne så meget som muligt i de daglige aktiviteter og arbejder ud fra den rehabiliterende tilgang. Det er vigtigt, at vores nye kollegaer har lyst og evne til at arbejde i en bo-enhed, hvor samvær og fællesskab er afgørende for beboernes trivsel, lige såvel som den personlige pleje, omsorg og behandling.Plejecenter Højager - i daglig tale Højagercentret - består af 4 enheder med 12 lejligheder, heraf 3 midlertidige aflastningslejligheder. Beboerne er meget forskellige og stiller meget forskellige krav til vores viden og adfærd. Dagligdagen er derfor udfordrende og afvekslende, vi arbejder efter Eden-principperne, hvor hjemlighed og medinddragelse er centralt.Tiltrædelse efter aftale. Din faglighedVi arbejder målrettet med kompetenceskemaer og har den grundholdning, at viden og kunnen gør en positiv forskel.I år fokuserer vi bl.a. på kompetenceløft, og derfor vil du naturligvis indgå i de løbende undervisnings-seancer, der udbydes. Vores mål er at skabe rammer, så alle ansatte har et godt fagligt ståsted for derved at sikre, at beboerne modtager det, som de har behov for både fagligt og menneskeligt.Vi vægter den gode dialog, hvor kontakt til pårørende samt sparring af kolleger er en forudsætning. Det gode arbejdsmiljøDet gode arbejdsmiljø er helt afgørende for os. Det er vigtigt, at vi trives på arbejdet og med de opgaver, vi løser. Derfor har vi i arbejdsmiljøgruppen - med medinddragelse af kollegaer - udarbejdet klare retningslinjer for prioritering af arbejdsopgaver, hvis f.eks. aftenen ikke er helt som forventet. Vi hjælper hinanden på tværs og sikrer via koordinering, at opgaver fordeles ligeligt. Tillid, nærvær og dialog i centrumHvis du er empatisk, stabil og fleksibel, så skal du nok blive en rigtig god del af vores hold. Og så skal du bestemt ikke være bange for at være ny hos os. Vi vil meget gerne lære nye kolleger op, og det er vi ret gode til. Højagercentret ledes ud fra værdierne omsorg, nærvær, tillid og dialog. AnsættelsesvilkårLøn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og lokal løn. Er du interesseret?Vil du høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Birgitte Lomholt, BILOM@vejle.dk, eller centerleder Ida Kornerup, IDFKO@vejle.dkVi ringer gerne tilbage. Du kan læse mere om på www.hoejagcentret.vejle.dk AnsøgningsfristVi glæder os til at modtage din motiverede ansøgning senest den 2. juni 2022.Vi holder løbende samtaler. StraffeattestVi indhenter offentlig straffeattest med samtykke ved ansættelse.Send din ansøgningVi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen "Send ansøgning". Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=6c399b38)
Mange skyer
